Après deux semaines de suspens, les résultats du concours de recrutement des enseignants ont été affichés, hier, au niveau du lycée Les Hammadites. Sur les 13 710 candidats ayant passé le concours, la direction de l’éducation a retenu 356 postulants, conformément au nombre de postes ouverts cette année dans la wilaya. Les candidats recalés attendront le prochain concours pour un éventuel recrutement. Toutefois, plusieurs candidats non retenus ont exprimé hier, leur colère devant ce qu’ils qualifient d’«impartialité de l’Académie», qui attribue, disent-ils, des postes de travail «par piston». «Je fait partie de la première promotion de la langue Tamazight. Cela fait 2 ans que je suis dans la liste d’attente et j’ai acquis de l’expérience en travaillant dans le cadre de l’ANEM. Toutefois, je n’ai pas été retenue dans la liste des admis», déplore B. Massicilia, une diplômée en Tamazight de l’université de Béjaïa. Visiblement déçue, cette recalée de ce concours de recrutement dénonce le manque de transparence dans le déroulement du concours. «Qu’on nous explique les critères sur lesquels le jury s’est basé pour le choix des candidats retenus. Je crois qu’il y a du piston. En tous les cas, nous n’allons pas nous taire», a-t-elle averti. Un autre candidat au poste d’enseignant de Maths exprime le même sentiment de déception et de colère : «Je ne comprends pas mon exclusion de la liste des retenus. J’ai travaillé deux ans gratuitement et j’ai acquis de l’expérience. Il y a des candidats qui n’ont pas d’expérience et qui ont été admis. Nous voulons savoir sur quels critères ont été choisis les candidats retenus», réclamera-t-il. Pour rappel, ce concours concerne le recrutement de 196 enseignants pour le cycle primaire, 75 pour le moyen et 85 pour le secondaire.
Boualem Slimani