Des dizaines de travailleurs contractuels de la société de maintenance industrielle et fours (SMIF), une filiale de la cimenterie de Sour El-Ghozlane, ont observé dans la matinée d’hier, un rassemblement de protestation devant le siège de l’entreprise. Ces protestataires réclament l’amélioration de leurs conditions de travail ainsi que la titularisation de l’ensemble des travailleurs contractuels et la régularisation de leur situation administrative. Des dizaines de jeunes chômeurs de cette région ont rejoint, par la suite, la protestation. Ces derniers réclament, à leur tour, des postes d’emplois au sein de cette entreprise nationale. Les travailleurs protestataires exigent des responsables de l’entreprise une intégration permanente dans leurs postes, qu’ils occupent depuis plusieurs années, pour la majorité. Ils réclament également, l’amélioration de leurs conditions de travails, notamment à travers l’augmentation de leurs salaires ainsi que l’introduction de diverses primes de risque, de rentabilité et d’encouragement. Les travailleurs que nous avons contactés hier par téléphone, affirment que plusieurs revendications ont été soulevées aux responsables de l’entreprise, à l’issue de cette protestation. «Nous attendons leur réponse, mais nous restons pessimistes, car, selon les responsables, l’entreprise ne peut pas, pour le moment, ouvrir de nouveaux postes budgétaires et ce, en raison de sa situation financière délicate, d’ailleurs, ils étaient obligés à chaque fois de licencier des ouvriers. Espérons seulement que la situation de l’entreprise va se redresser prochainement et ce, afin d’éviter sa fermeture définitive», nous dira l’un des ouvriers protestataires. De leur côté les jeunes chômeurs qui se sont joints à la protestation des travailleurs, réclament à leur tour des postes d’emplois dans cette entreprise. Ces derniers ont d’ailleurs procédé à la fermeture du principal accès de l’usine. Ces jeunes chômeurs, et dont la majorité sont issus de la commune de Sour El-Ghozlane, affirment que la direction de l’entreprise s’est engagée au début de l’année pour le recrutement d’au moins une vingtaine de jeunes chômeurs, pour le nettoyage des hauts fourneaux de l’usine, durant ce mois de décembre, mais en vain. «Chaque année, l’usine recrute des dizaines de jeunes, durant la période de l’arrêt des fourneaux pour les opérations de nettoyage et d’entretien. Mais cette année, et contrairement aux engagements des responsables, ils n’ont recrutés personne», nous dira l’un des jeunes protestataires.
O.K.