“C’est injuste !” Ainsi se sont exprimés des enseignants après que leurs dossiers d’attribution de la médaille de mérite leur ont été retournés par la non satisfaction des critères régissant le barème. Injuste, trouvent-ils par rapport à la condition relative à une ancienneté de plus de 20 ans d’exercice.“En participant au concours de l’attribution de la médaille de mérite par la ministère de l’Education, j’ai constaté amèrement que la condition exigée pour accéder à cette fameuse médaille, à savoir les 20 ans d’ancienneté, me paraît insolite. Chose que je dénonce et remets en cause, car il est illogique d’admettre cette manière d’imposer des conditions aussi absurdes, c’est-à-dire, cette médaille consiste à encourager les enseignants créatifs, auteurs d’ouvrages littéraires et autres projets qui honorent ce secteur. Alors, pourquoi attendre 20 ans pour encourager son élite ?”, s’exclame, indigné, Chekri Rachid, écrivain et instituteur à l’école Hira-Tahar d’Akbou, dans la wilaya de Béjaïa. Ils sont nombreux, les enseignants, au niveau de différents paliers et cycles, a être de son avis. Un enseignant peut exercer jusqu’à la retraite tout en végétant médiocrement, à présenter des fiches jaunies par le temps, des méthodes aussi vieilles que le monde, à faire preuve d’une réticence sans cesse présente, d’un rejet vis-à-vis de toute nouveauté, de tout changement et de tout effort personnel. Et pourtant, le poids des années feront le poids des points et à eux l’honneur d’être honorés.D’autres, tout frais dans le secteur font preuve d’un dynamisme, d’une volonté et d’un savoir-faire étonnants mais seront écartés car défavorisés par le barème en question. L’ancienneté n’est pas l’unique condition qui va à l’encontre des espoirs des travailleurs de ce secteur postulant à cette médaille, il y a aussi la moyenne des notes, administrative et d’inspection, qui doit être supérieure à 17. Quand on sait que dans certaines circonscriptions, souvent il y a un manque ou une insuffisance d’inspecteurs, et que ceux-ci passent chez l’enseignant tous les 5 ou 7 ans, on comprend que la note stagne. Et avec elle, les échelons. C’est là, réellement, une grande injustice. “La médaille de mérite” destinée aux enseignants, inspecteurs, surveillants généraux, intendants et économes, adjoints d’éducation, et conseillers d’orientation scolaire, nécessite pour la candidature à son attribution, plus de 20 ans d’ancienneté, une note supérieure à 17/20, une ancienneté de 10 ans dans la fonction actuelle. Majorés par une participation ou contribution dans l’encadrement d’opérations de formation et pédagogiques, participation ou contribution dans l’encadrement d’animations culturelles, un rendement pédagogique concret et reconnu, des diplômes, avoir exercé dans les zones deshésitées, et enfin le dévouement, le sérieux, et l’assiduité dans le travail.
Taos Yettou