l Le pré-emploi, ce dispositif destiné aux jeunes diplômés des universités, n’est pas à la portée de tout le monde. Les 1 400 postes accordés à la wilaya de Tizi Ouzou, pour l’année en cours n’ont pas satisfait le quart du nombre des demandeurs. Il est utile de signaler que le nombre de diplômés ayant accompli un cursus d’études supérieures ou bien les titulaires de titre de technicien supérieur, inscrits au niveau de l’Agence de wilaya de l’emploi, frôle les 28 662 jeunes alors que depuis 1998, la wilaya n’a bénéficié que de 6 670 CPE. Il en est de même pour le volet Esil, emploi saisonnier d’initiative locale, où la wilaya de Tizi Ouzou n’a réussi à placer que 3 500 ouvriers pour le premier trimestre de l’année en cours, un nombre qui reste largement en deçà de la demande en dépit du fait que les concernés par ce dispositif ne touchent qu’une maigre mensualité. Il est utile de préciser, en outre, que les indemnités de l’Iaig et de l’Esil s’élèvent respectivement à 2 900 et 3 500 DA mais restent, cependant, un luxe pour bon nombre de citoyens, eu égard la demande qui dépasse les quotas attribués pour chaque commune. Parmi les bénéficiaires de ce dispositif, l’on note 780 affectes dans les chantiers de réalisation de bâtiments, travaux publics et habitat ainsi que la réfection des routes. Pour ce qui est des services, l’on a relève 1 118 tandis que le reste, parmi eux 1 137 filles, est absorbé dans l’administration.
A. H.