Après de maintes tentatives pour le dénouement de leur situation, à travers les grèves cycliques de cinq jours et les lettres adressées aux responsables concernés qui n’ont abouti à aucune solutions. Le syndicat national des psychologues (Snapsy) a enfin été reçu par le secrétaire général du ministère de la Santé, de la Population et de la Réforme hospitalière.
Le SG de la tutelle a demandé au président du Snapsy de leur accorder une semaine pour essayer de débloquer cette situation. A cet effet, le président du Snapsy a annoncé le gel des rassemblements cycliques prévus pour cette semaine, jusqu’à nouvel ordre. Les psychologues risquent de reconduire leur mouvement de protesta si le ministère de tutelle ne satisfera pas leurs doléances. Lors de sa rencontre avec le SG de la tutelle, M. Keddad a demandé à ce qu’ » il y ait un arbitrage du Premier ministre ou du ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale « . Les psychologues n’ont pas été nombreux à rejoindre le rassemblement auquel a appelé le Snapsy. Ils étaient une vingtaine à se regrouper loin du ministère de tutelle. Ces protestataires veulent à travers cette action faire pression sur les pouvoirs publics pour l’application de l’accord signé entre le Snapsy et le département de Saïd Barkat. Il s’agit notamment de l’élaboration de leur statut particulier avec la collaboration du partenaire social et l’administration. Rappelant toutefois que cet énième mouvement de protestation de cette entité syndicale intervient après celui organisé devant la direction générale de la fonction publique (DGFP), durant lequel le président du Snapsy a été reçu par le secrétaire général de cette dernière. Ce dernier leur avait affirmé que » e problème n’est pas de nos prérogative ». Au menu des revendications du Snapsy figurent : l’élaboration d’un statut particulier en collaboration avec le partenaire social et l’administration, la mise en place d’un système indemnitaire en harmonie avec les conditions particulières liées à l’exercice de la profession de psychologue la régularisation de la situation administrative du personnel contractuel ou en activité sous contrat pré-emploi, garantir le droit à la promotion dans le déroulement de la carrière du psychologue, assurer l’équipement dans les salles de visite, leur garantir le droit de représentativité au sein des conseils d’administration, et autres conseils scientifique et médical ».
L. O.