Cette action s’inscrit dans le cadre de la coopération avec l’Organisation arabe du travail à travers le Centre arabe de l’administration du travail et de l’emploi implanté à Tunis. Etaient présents à ce séminaire deux pays de l’autre rive, à savoir la France et le Portugal, ainsi que la Tunisie. En outre, il y a lieu de relever qu’à travers les dispositions de la loi n° 90 /11 relative aux relations de travail, « l’inspection du travail joue un grand rôle dans l’encadrement et l’incitation à la négociation collective, considérée comme facteur essentiel de prévention des conflits et de la construction d’une paix durable dans le monde du travail », divulgue le ministre. Pour rappel, ce séminaire est une rencontre de formation qui rentre dans le cadre de la politique du secteur, en matière de promotion du dialogue social au niveau de l’entreprise. Notons que M. Louh a focalisé beaucoup plus sur le rôle du dialogue social dans l’entreprise, ainsi que sa contribution dans son développement, et le développement économique du pays, sans ometre la crise économique et financière qui ébranle l’économie mondiale. Tout en appelant à construire une économie libre et indépendante des hydrocarbures. « C’est le moment de penser à construire une économie hors hydrocarbures, en se basant notamment sur les ressources renouvelables, dont notre pays dispose », préconise-t-il. Interrogé sur la prochaine tripartite, le représentant du gouvernement a déclaré que son département est en train de préparer au niveau du gouvernement les dernières retouches de ce rendez-vous. « On a la demande des partenaires sociaux pour la préparation des dossiers à proposer, mais jusqu’à maintenant, on est dans la phase préparation. La date n’est pas fixée, et l’ordre du jour n’est pas encore défini. Mais après concertation avec les partenaires sociaux, ce sera avant la fin de l’année », enchaîne-t-il. Il est à rappeler que le Premier ministre a annoncé à l’APN qu’une réunion des trois parties aura lieu instamment après l’Aïd. Il n’en est rien.
Yahia Maouchi
