Le centre de formation professionnelle «Krim Saïd» de Draâ El-Mizan a organisé jeudi dernier, une journée de formation au profit de son effectif enseignant. Ainsi, les enseignants-formateurs ont été conviés à suivre une journée de formation à l’initiation aux techniques de recherche d’emploi, en collaboration avec l’agence nationale de l’emploi (ANEM) qui a ‘’réquisitionné’’ trois de ses cadres-formateurs pour la circonstance, en les personnes de M. Noureddine Zarour, formateur issu du programme de partenariat du soutien à l’emploi «PASEA», M. Youssef Boumrar, directeur de l’agence locale de Draâ El-Mizan accompagné de son conseiller Idir Binini. Ainsi, avant l’entame de ce stage, M. Bouam, le directeur dudit centre, a tenu à souhaiter la bienvenue aux formateurs de l’ANEM et remercier M. Yazid Tizerarine, le directeur de l’ANEM de la wilaya de Tizi-Ouzou, qui a répondu favorablement à sa demande pour l’organisation de ce stage réparti en deux sessions afin de faire participer tout l’encadrement du CPFA. «Nous avons jugé utile d’organiser deux sessions, en réduisant à quinze (15) le nombre de participants dans chacune d’elles, et ce, pour mettre à l’aise les encadreurs et permettre à nos enseignants-formateurs de profiter au maximum de cette journée de formation», dira l’orateur dans sa prise de parole. «Cette journée de formation qui sera suivie d’une autre dans les prochains jours, s’articule autour de la rédaction des curriculum vitae (CV) et de la lettre de motivation et sur les entretiens d’embauche», nous dira M. Youssef Boumrar, le directeur de l’agence nationale de l’emploi de Draâ El-Mizan, tout en précisant qu’il s’agit là de former des formateurs qui sont les plus près des postulants à l’emploi, à savoir les stagiaires de ce centre. «De nombreux demandeurs d’emploi arrivent dans nos agences sans aucune connaissance des démarches à suivre dans leur recherche d’emploi, à commencer par la présentation de leur CV et leur lettre de motivation. Pour ce qui est de l’entretien d’embauche, qui est l’étape la plus cruciale, c’est une autre paire de manche, dans la mesure où les candidats non préparés peuvent échouer facilement et ce, malgré leurs compétences», nous confie M. Noureddine Zarour. Au demeurant, durant cette journée de formation, les participants ont été partagés en deux ateliers après les cours théoriques. «C’est donc en atelier que nous avions entraîné les enseignants du CFPA à la rédaction des CV et des lettres de motivation, tout en leur demandant de se mettre dans la peau de leurs stagiaires. Pour les entretiens d’embauche, nous eûmes à faire différentes simulations dans une grande ambiance. C’est à seize (16) heures que s’était clôturé ce stage autour d’une sympathique collation, en présence de M. Bouam, le directeur dudit centre qui a renouvelé ses remerciements à l’encadrement de l’ANEM. Du côté des enseignants dudit CFPA, c’était la satisfaction quant à toutes les nouvelles connaissances qu’ils viennent d’acquérir.
Essaid Mouas