Qualifiant le regard porté par les pouvoirs publics à son égard de « dévalorisant », le Syndicat d’entreprise des travailleurs de la formation professionnelle UGTA de la wilaya de Béjaïa se voit « infliger une injustice des plus inacceptables ». Un sentiment exprimé par l’ensemble des travailleurs du secteur à l’issue des assemblées générales tenues au sujet de la nouvelle grille des salaires et du statut particulier dans les CFPA, dont la dernière remonte au 25 mars dernier. Dans une correspondance adressée au ministre de la formation professionnelle et à la Direction générale de la fonction publique, le personnel de la formation professionnelle de la wilaya de Béjaïa a relevé qu’il est « sous-estimé » par rapport aux enseignants du secteur de l’Education nationale. A ce propos, il s’estime « placé loin derrière toutes les catégories d’enseignants », comme en témoigne le nouveau statut particulier présenté à la DGFP. Ainsi et à titre d’exemple, note-t-on, le PEP, promu ATP, se verra déprécier par rapport à son collègue PSEP promu au même poste pour accomplir exactement les mêmes tâches.
« Aucun corps n’est sorti indemne par cette classification discriminatoire, que ce soit le surveillant général déprécié par rapport à son poste d’origine, l’intendant, l’adjoint de formation ou le conseiller à l’orientation, tous sont sous-estimés par rapport à leurs collègues de l’Education nationale », déplore-t-on. Autant dire de leur carrière qu’ »aucune mobilité n’est prévue dans leur statut ». S’agissant des petites catégories chez lesquelles le besoin de revalorisation de leur pouvoir d’achat se fait le plus ressentir, elles « se voient presque exclue du reste », se désole-t-on. Du coup, la nouvelle classification va créer un fossé entre les différentes catégories qui, ont-ils prévenu, « se répercutera négativement sur les missions du secteur ».
Un secteur considéré par les contestataires comme stratégique dans le développement de l’économie nationale en sa qualité de secteur pourvoyeur de main-d’œuvre qualifiée. Face aux écarts importants qui se creusent davantage entre les enseignants d’un côté et séparent de l’autre les différentes catégories, le Conseil du SFT-FP appelle « à l’instauration d’un régime indemnitaire conséquent pour rétablir les travailleurs de ce préjudice que leur a apportée cette classification ainsi que des corrections à leur statut particulier ».
D. S.